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Territoire du Perche Emeraude (72) - Projet d'unité mobile " La Région à vos soins ". Vous souhaitez rejoindre une association engagée et porteuse de sens ? Rejoignez l’aventure A Vos Soins et le projet d’unité mobile de soins, qui commencera son activité le 3 novembre 2025.

Un projet à fort impact :

Face aux défis d'accès aux soins, notamment dans les zones rurales et les territoires isolés, l'association A Vos Soins, en partenariat avec la Région, la faculté de médecine d’Angers et plusieurs acteurs de la santé lance un projet d’unité mobile de soins dédiée aux habitants du département de la Sarthe. Pour répondre à une demande croissante de proximité des soins, et pour lutter contre la désertification médicale et les inégalités d’accès aux soins, ce projet propose :

- une offre de consultation de suivi et soins non programmés en médecine générale dans les communes disposant de peu ou pas de professionnels de santé ;

- un accueil des internes en médecine générale, favorisant la formation de futurs professionnels dans des environnements diversifiés, notamment en milieu rural ;

- des actions de prévention en matière de santé publique en proposant des actions régulières de dépistage et de sensibilisation ;

Un cadre de travail unique et innovant :

L'unité mobile est un camion équipé en véritable centre de soins itinérant, doté de tout le matériel nécessaire pour assurer des consultations de médecine générale. Ce véhicule, homologué et conforme aux standards de sécurité, est équipé de 4 espaces de consultation permettant d'assurer un service médical complet (consultations, dépistages, suivis réguliers, etc.) dans des conditions optimales de confort pour les patients et le personnel médical.

Une équipe engagée au sein de l’unité mobile :

Les ressources humaines mobilisées au sein de l’unité mobile, en plus du poste de médecin coordonnateur, sont :

- des internes en médecine générale
- un coordinateur (H/F) ;
- un secrétaire médical (H/F) ;
- un conducteur (H/F).

Cette équipe s’étoffera selon les ressources disponibles du territoire (médecins spécialistes, assistant médical, médiateur en santé…).

Territoire d’intervention et planning d’intervention :

L’unité mobile interviendra sur la Communauté de Communes du Perche Emeraude, suivant un calendrier précis établi en fonction des besoins des habitants et en coordination avec les structures locales de santé. Les communes concernées, identifiées pour leur manque d’offre de soins, seront régulièrement visitées selon des tournées planifiées à l'avance.

Sous la responsabilité du :
co-directeur de l’association

Missions :

La personne, en lien avec le coordinateur (H/F), a pour rôle de piloter et coordonner les activités de l’unité mobile de soins. Ses principales missions incluent :

50% du temps :

Activité de médecine générale : offre de soins primaires et prévention

· Assurer la prise en charge médicale des patients au sein de l’unité mobile de soins, en lien avec les professionnels de santé du territoire.
· En coordination avec les autres professionnels soignants de l’unité mobile, assurer un suivi médical de qualité, continu et documenté pour chaque patient pris en charge, en renseignant le dossier médical partagé.
· Participer aux actions de santé publique organisées au sein de l’unité mobile en lien avec les partenaires locaux.

Encadrement et formation des internes en médecine générale

· Accueillir, encadrer et accompagner les étudiants en médecine lors de leurs stages au sein de l’unité mobile (planning, intégration, mise à disposition matériel, rencontre avec l’équipe et les partenaires…).
· Superviser de manière directe puis indirecte les consultations médicales menées par l’interne.
· Organiser les sessions de formation et de pratique clinique pour les stagiaires en leur offrant des opportunités d’apprentissage diversifiées.
· En lien avec le DMG, organiser l’analyse de pratique et l’accompagnement aux travaux d’écriture clinique.
· Veiller à l’acquisition des compétences nécessaires par les stagiaires et superviser leur progression.
· Evaluation initiale, à mi-stage et en fin de stage

50% du temps :

Coordination interne :

· En lien avec la direction de l’association, garantir le bon fonctionnement de l’unité mo-bile en tenant compte des aspects juridiques et économiques.
· Mettre en place des procédures et des protocoles de soins.
· Organiser et animer des réunions pluriprofessionnelles en interne comme en externe.
· Proposer des initiatives innovantes pour améliorer l’accès aux soins et optimiser l’organisation de l’unité mobile.

· En lien avec le coordinateur (H/F) :

- Elaborer, diffuser et contrôler la bonne application des protocoles et assurer la traçabilité des soins.
- Suivi et évaluation des indicateurs d’activité et de qualité des soins.
- Rédaction des bilans et rapports d’activité de l’unité mobile de soins.

Coordination externe

· Travailler en collaboration avec les acteurs locaux de santé (Communauté Professionnelle Territoriale de Santé, SAS, médecins généralistes, infirmiers, hôpital de proximité, établissements médico-sociaux…).

· Liens avec les institutions, les acteurs médico-sociaux du territoire, les acteurs du champ de la prévention et de la santé et avec la communauté de communes et les nouveaux professionnels de santé intéressés pour intégrer l’unité mobile.

Profil recherché :

Compétences et qualifications requises

· Diplôme d'État de Docteur en Médecine, spécialisé en médecine générale.
· Exercice professionnel depuis au moins trois ans, avec idéalement une expérience dans les soins mobiles ou en médecine de proximité.
· Agréé Maître de Stage des Universités (stage de niveau 2).
· Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à coordonner les actions de soins avec d’autres professionnels de santé.
· Connaissance des problématiques de santé publique et des besoins en soins sur le territoire rural.
· Aptitude dans la gestion de projet
· Maîtrise de l'outil bureautique (logiciel métier, DMP…) et numérique (e. mail, Teams…).
· Permis de conduire B valide (interventions en mobilité).

Qualités personnelles

· Autonomie, sens de l’organisation et de la rigueur.
· Aptitude pédagogique et goût pour la transmission des connaissances.
· Adaptabilité et réactivité face à des situations médicales variées.
· Esprit d’initiative et sens des responsabilités.
· Intérêt pour le travail en « aller vers » les populations éloignées du soin (précaires).
· Attitude bienveillante, de non-jugement, accueillante et sens du dialogue, des relations humaines.
· Capacité à communiquer avec les patients, les partenaires de santé, et les étudiants.

Conditions de travail

· Travail en mobilité constante sur le territoire de la Communauté de communes du Perche Emeraude.
· Collaboration étroite avec les membres de l’équipe soignante et les partenaires locaux.
· Opportunité unique de participer au développement et à la réussite d’un projet innovant, axé sur l'amélioration de l'accès aux soins.

Localisation :
La Ferté-Bernard avec déplacement sur l’ensemble du territoire de la Communauté de Communes du Perche Emeraude (selon calendrier défini)
Type de contrat : CDI – temps plein
Rémunération : entre 7500-8500€ BRUT mensuel, selon expérience
Mutuelle : prise en charge à 60 %
Arrivée souhaitée : pour le 2nd semestre 2025


Envoyer votre candidature à : prevention@avossoins.fr

Vous trouverez l'annonce ci-dessous :

Annonce Médecin coordo - mars 2025Télécharger

Vous souhaitez rejoindre une association engagée depuis 2014 pour la réduction des
inégalités en santé ? Contactez-nous !

A vos soins, c'est un collectif de citoyens qui agit avec ses 33 salariés :

- dans le secteur Soins avec 4 infirmières et 4 médecins ;
- dans le secteur de la Prévention par ses projets MarSOINS, Médicobus et l'Arbre aux Sens.

Le développement du centre de santé polyvalent situé en quartier prioritaire nous permet de
vous recruter, vous qui êtes médecin coordonnateur / coordonnatrice, avez un fort intérêt
pour le secteur à but non lucratif de manière générale et une bonne compréhension des enjeux
de solidarité. Nous vous attendons avec vos compétences, un grand sens de l'organisation,
de la rigueur et également des compétences en management.
Nous rejoindre c'est faire partie d'une équipe où l'entraide est portée par tous, donner du sens
au quotidien aux mots prévention, services de santé, solidarité, non-discrimination et accès
aux droits.

Pour en découvrir encore plus sur A vos soins, son engagement et ses actions : retrouvez-nous sur Linkedin, Instagram, facebook et sur notre site web : https://www.avossoins.fr

En collaboration avec la co-directrice de l'association, les médecins et l'ensemble de l'équipe,
voici quelles seront vos missions :

Organisation

Supervision / management

📧 Pour plus d'informations ou pour postuler, envoyez un mail à : noemie.bregeon@avossoins.fr

A vos soins - Une structure de soins, de prévention, citoyenne, sans comparaison !

🚨Rejoignez notre équipe en tant que Médecin Généraliste ! 🚨

Vous êtes médecin généraliste et cherchez une opportunité de travail flexible et valorisante dans un centre de santé participatif ?

Le Centre de Santé A Vos Soins à Saint-Nazaire est à la recherche d'un médecin généraliste pour un poste salarié au sein d’une équipe pluridisciplinaire.

🕒 Temps de travail adapté : possibilité de travailler à temps plein ou partiel. Pas de permanence des soins le week-end.

📍 Lieu : Saint-Nazaire, Loire Atlantique
💼 Contrat CDI avec salaire fixe.

💡 Pourquoi nous rejoindre ?
Flexibilité : adaptez votre emploi du temps selon vos besoins.
Rejoignez une équipe passionnée et investie dans le bien-être de ses patients.
Programme de prévention riche avec Le MarSOINS et le L'Arbre Aux Sens
Politique interne de prises en charge globale, tiers-payant généralisé
Équipe polyvalente : Médiatrice en santé, Assistante médicale, secrétariat
...

📧 Contactez-nous vite !

Pour plus d'informations ou pour postuler, envoyez un mail à : noemie.bregeon@avossoins.fr

A vos soins - Une structure de soins, de prévention, citoyenne, sans comparaison !

Vous voulez rejoindre une équipe pluridisciplinaire dans une association engagée pour la réduction des inégalités d’accès à la santé ?

Ici on recrute pour faire de la prévention !

Pour renforcer une équipe dédiée à la prévention en santé dans un jardin à visée thérapeutique, qui travaille en partenariat avec des professionnels de santé, des acteurs du territoire, nous recherchons un ou une infirmier/infirmière :

Candidater à ce poste chez A vos soins, c’est également :

Le directeur de l’association et le coordinateur du projet L’arbre aux sens sont à votre écoute pour toute candidature ou question sur le poste. Nous serons sensibles à un accompagnement avec l’envoi de votre CV (lettre ou mail, écrit informel ou vidéo) nous expliquant pourquoi vous nous choisissez.

Si vous êtes LA personne idéale pour ce poste, vous nous l’expliquerez au cours d’un entretien personnel dans nos locaux et nous répondrons à toute candidature sous quinzaine.

Un résumé des missions et des qualités attendues :

- missions Jardin à visée thérapeutique – l’Arbre aux sens

- Missions consultation de prévention - « Mon bilan de prévention »

Aptitudes

Votre profil

Localisation : Saint-Nazaire (Loire-Atlantique)

Type de contrat : CDI – temps partiel 28 heures par semaine ou temps plein
Rémunération : Selon convention collective nationale de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (salaire brut 2174 € à 80 % et 2717 € pour un temps plein)

Date et lieu

L'AG en direct sur YouTube

Pour ceux qui souhaitent y assister à distance, un direct sera proposé sur YouTube.
Nous vous transmettrons le lien d'accès très prochainement.

Pourquoi et comment adhérer ?

Nous avons besoin de vous pour poursuivre cette aventure collective. Notre association lutte contre les inégalités et réalise des projets d'intérêt général. Si nous avançons déjà bien, c'est grâce à vous. Mais pour aller encore plus loin, nous avons besoin de sentir la force du collectif.

Un moyen simple de nous soutenir est d'adhérer :

Adhérer, c'est simple : cliquez ici 👉 https://www.helloasso.com/associations/a-vos-soins/adhesions/2025-adhesion-a-vos-soins

Devenir administrateur de l'association

Envie de vous engager davantage ? Vous pouvez déposer votre candidature pour devenir administrateur de l'association.

Pour candidater, envoyez-nous un e-mail ou une vidéo de présentation à l'adresse suivante : prevention@avossoins.fr, dans laquelle vous pourrez vous présenter et exprimer vos motivations. L'objectif est de mieux vous connaître et d'échanger sur la manière dont vous souhaitez contribuer à notre aventure.

Bien cordialement,

L'équipe d’À vos soins


Notre histoire collective est incroyable à vivre de l’intérieur. À vos soins grandit comme une
graine qui prend racine. Si nous étions au stade de l’embryon il y a quelques années, sommes-
nous arrivés à l’âge adulte ou sommes-nous encore dans une phase de croissance ? Peu
importe, ce qui compte, c’est de savoir si nous défendons toujours avec la même énergie et la
même force un projet porteur de sens !
Bien que notre croissance soit rapide, nous nous efforçons de la structurer soigneusement.
Nous essayons d’éviter les pièges et les risques liés à une structure qui se développe
rapidement. Ce n’est pas simple, mais devons-nous tendre vers la simplicité ? Non, nous ne le
pensons pas. Il faut aller là où il y a du sens et de l’intérêt, peu importe le chemin. Notre sens
à nous, c’est « Réduire les inégalités d’accès aux soins. »
Découvrez notre projet associatif dans cette newsletter, ainsi qu'une reconnaissance régionale,
l'ajout de deux nouveaux MarSOINS, le festival Aller vers 2024, le talk de Nicolas BLOUIN
à Paris, A vos soins fête ses 10 ans et l'ouverture d'un poste de médiatrice en santé.

Projet associatif À vos soins
Nous sommes heureux de vous présenter le fruit d’un an et demi de travail et d’échanges. Ce
projet, rédigé au féminin pour refléter la majorité féminine de notre équipe, incarne notre
vision et nos aspirations. Nous espérons qu’il vous plaira.
Un projet associatif a pour objectif de nous donner une ligne directrice sur nos actions et la
manière de faire. Nous avons été accompagnés par Scale Changer dans la méthodologie et
l’analyse des ateliers. Il était important d’avoir un intervenant extérieur, car cela nous a
permis de prendre du recul et d’identifier trois axes majeurs : l’innovation, le plaidoyer et la
gestion de projet.

La région Pays de la Loire nous a choisis !
Un Appel à Manifestation d’Intérêt (AMI) lancé par la région Pays de la Loire visait à innover
dans les services de soins des territoires précarisés. Nous avons soumis un projet ambitieux,
combinant formation, université, accessibilité et mobilité, qui a été retenu. Nous sommes
honorés par cette reconnaissance, qui témoigne de notre engagement et de notre expérience
avec les MarSOINS pour la partie mobilité et A vos soins pour sa capacité à gérer un centre
une offre de soins polyvalent.

Le MarSOINS de la Roche-sur-Yon et le MarSOINS de Pontivy
Deux nouveaux camions de soins seront bientôt sur les routes de la Vendée et du Morbihan.
Pour le MarSOINS Vendée, le camion est déjà en cours d’aménagement et la future
coordinatrice du projet a été recrutée. À Pontivy, tout reste à faire et nous allons nous y atteler
rapidement.

Festival Aller-Vers 2024
Notez les dates : les 17 et 18 octobre 2024, nous vous donnons rendez-vous au Life à Saint-
Nazaire pour un événement majeur. Nous réunirons les acteurs de la mobilité et des solidarités
avec plus de quarante unités mobiles de santé, social, culture, etc., venant de toute la France et
de la Belgique. Des tables rondes, conférences et débats sont au programme.
Un grand merci à nos partenaires sans qui cet événement ne serait pas possible : la Ville de
Saint-Nazaire, la région des Pays de la Loire, l’ARS Pays de la Loire, le Haut-commissaire à
la précarité, la Mutualité Française, la fondation Optic 2000, Toutenkamion, Fiteco, la CPAM
de Loire Atlantique, MSD.
Nous aurons aussi la chance d’accueillir le Ciné mobile de la région Centre grâce à
Toutenkamion Group, qui nous permettra d’organiser une programmation de documentaires
sur l'aller vers dans un incroyable camion de 100 places.

Médiatrice en santé, Assistante médicale et Centre de santé participatif
Depuis quelques mois, nous travaillons sur l'arrivée d'une nouvelle mission dans notre centre
de santé. La particularité de certains (mais nombreux) de nos patients nécessite de
l'accompagnement social, de l'écoute, une explication du système de soins. Ils sont parfois
dans des situations sociales complexes, demandeurs d’asile, ne parlant pas la langue, avec des
dossiers MDPH…
Le poste de médiatrice que nous avons ouvert est occupé par Céline. Elle a pour mission de
déverrouiller des situations, d’écouter et de conseiller, d’accompagner des personnes dans le
retour au parcours de soins.
Ce poste est rare dans les structures de santé, car non financé et pour autant essentiel. En plus
d'être au bénéfice des patients, notre équipe de soignants pourra s'appuyer sur elle et se libérer
du temps pour des consultations supplémentaires. Cela permettra aussi d'avoir une lecture
plus fine des situations et ainsi d’adapter les prises en charge.

Nous sommes très heureux d'avoir cette nouvelle compétence en interne et nous souhaitons
bonne route à Céline !

Talk à Paris – Nicolas parle d’innovation et d’utopie
Aude Nadyanu, la fondatrice de Lowpital, a lancé un nouveau concept autour du thème de la
santé. Elle a organisé le premier Lowpitalk qui réunissait huit porteurs de projets venant de
toute la France et qui avaient la même particularité : ils portaient une nouvelle vision de la
santé, du soin, de la relation patients-chercheurs, etc. C’était une première pour Nicolas
BLOUIN, co-directeur d’A vos soins. Le concept était simple : présenter en 12 minutes une
vision de l’association À vos soins. Dans une salle bien remplie, Nicolas a parlé d’utopie et de
transgression !

A vos soins fête ses 10 ans
L’équipe a bien grandi.
En 2014, il y avait 2 infirmières à mi-temps et voici aujourd’hui l’équipe des salariés.

Pour fêter cette date symbolique, nous avons eu la chance de vivre un week-end
extraordinaire. Organisé par les salariés de l’association, nous avons eu un très beau
week-end rempli d’animations, de jeux, de rires, d’émotions…
Ce week-end restera dans nos esprits et souvenirs comme un beau moment de
cohésion. Une équipe, même si elle vit parfois à distance, si elle sait se réunir et
créer des liens, cela veut dire qu'elle vit bien !
Certains sont repartis avec des idées nouvelles. Le projet nous dépasse, il vit grâce à
vous et c'est sûrement la plus belle réussite de cette aventure.

Nous avons été retenus parmi 3 autres candidats pour être le prix coup de cœur du Prix Klésia.
Si le cœur vous en dit, avec un clic vous pouvez changer beaucoup de choses pour nous.
Voici le lien : https://sondages.klesia.fr/index.php?r=survey/index&sid=978772

On vous partage un petit lot d'actus pour que vous n'ayez pas l'impression qu'on vous oublie !

Nous ouvrons un poste de chargé de collectes de fonds et de partenariats.
Voici l'annonce. N'hésitez pas à nous rejoindre pour participer à une aventure incroyable !!
plus de détails sur le site lemarsoins.fr

Vivre est un risque. Grandir, c’est apprendre. Etre sage, c’est être résilient.
Une veille permanente sur ce qui nous entoure, notre société, l’impact des choix que nous faisons est
indispensable pour se mouvoir dans l’environnement complexe que l’on appelle la vie. Et il en va de
même pour une vie d’individu que pour la vie d’une structure associative.
S’arrêter d’évoluer, c’est commencer à mourir.
Sept années d’expérience nous ont appris qu’un projet associatif peut faire de nombreuses erreurs,
mais on s’est attelés jusqu’à aujourd’hui à en éviter trois, structurels, qui nous auraient empêchés
d’aller aussi loin dans notre objectif de réduction des inégalités d’accès aux soins.
La première serait de considérer que notre situation actuelle ne peut être pas améliorée, que nos
projets sont définitifs, totalement aboutis.
La deuxième serait d’arrêter d’innover ou de s’adapter à un monde qui change. Penser autrement est
souvent la clef pour tordre une réalité qu’on trouve absurde.
Enfin, la troisième consisterait à se plaindre et à ne pas vivre l’instant présent comme une chance car
l’énergie que l’on met à voir le verre à moitié vide participe à finir de le siphonner…
Ainsi soyons optimiste, pour nous, pour vous et pour l’année à venir. Nous vous souhaitons ainsi une
belle et heureuse année 2022 !
Elle sera sans nul doute riche pour l’association A Vos Soins. Nous sommes bien entourés, conseillés
et soutenus. Vous êtes nombreux à nous accompagner dans cette aventure et nous mesurons
chaque jour la chance qui est la nôtre. Donateurs, administrateurs, bénévoles, professionnels,
partenaires associatifs, fondations, collectivités, … sans vous, nous ne sommes rien !
C’est dans cette dynamique que nous sommes heureux de vous inviter à notre assemblée générale le
3 février prochain au Cinéville de Saint-Nazaire. Venez nous voir, nous rencontrer, nous questionner,
vous aurez le droit à une belle présentation de notre année et nous sommes honorés d’accueillir en
grand témoin le directeur de l’ARS des Pays de la Loire Jean Jacques Coiplet.
Portez vous bien.


Yann Bramoullé
Président de l’association A Vos Soins

Bonjour à tous.
Ce mois-ci, à l’approche de l’été, ce sont les bénéficiaires de nos actions
associatives qui ont inspiré ce propos introductif.
Nos équipes sont sur le terrain tous les jours, au contact de la population, et cette
période d’épidémie très traumatisante socialement, a allumé de nombreux voyants
rouges.
Si sur certains de nos programmes de prévention santé, 80 % des bénéficiaires n’ont
pas de problématiques sociales particulières, c’est au sein de ces mêmes programmes
que nous accueillons des personnes dans des situations très difficiles et pour des
raisons beaucoup plus variées qu’on ne peut l’imaginer.
Un réel sentiment de nouvelle précarité surnage. On ne peut pas imputer ça à un
changement de politique de notre part, à un accent mis sur les publics précaires qui
fausserait les chiffres. Sur nos actions et chez nos patients se croisent toujours
salariés, chômeurs, femmes seules, demandeurs d’asile, cadres, personnes nouvellement
à la rue, ou chefs d’entreprise…
Nous assistons à de plus en plus de situations de décrochage par rapport à la
mobilisation des droits sociaux et de santé, souvent en raison de grosses difficultés
administratives.
La crise sanitaire semble aussi avoir été un terreau fertile à un isolement social
parfois extrême.
Nous avons rencontré récemment une femme de 83 ans qui a travaillé toute sa vie comme
infirmière (ça nous parle, forcément). Aujourd’hui, sa retraite de 900€ ne lui suffit
pas à vivre et elle mendie de la nourriture sur les marchés. Quelles ressources
consacrer à sa santé quand on lutte pour sa survie ?
Dans ce genre de situation, le découragement peut vite gagner nos équipes, et le
sentiment d’impuissance face à des situations qu’on en peut résoudre rapidement même
à l’aide de notre réseau de partenaires, fait partie de nos problématiques
récurrentes.
Et puis le lendemain, un usager de notre Jardin l’Arbre Aux Sens avoue au salarié sur
place qu’il est le seul humain à qui il parle depuis 1 an, un quinquagénaire qui vit
dans sa voiture depuis un an et demie après une vie de luxe commence à fréquenter
régulièrement les actions du Marsoins car il se sent accueilli comme une personne et
pas comme un « précaire », une femme des classes moyennes ose pour la première fois,
parce qu’elle se sent bien et écoutée, parler d’un viol qu’elle a subi étant mineure.
Et le sentiment d’utilité réapparaît… La fierté de proposer un cadre différent à la
population, une approche humaine, bienveillante, non jugeante de la santé, dans sa
conception large qui n’est pas la seule absence de maladie.
« Ce que l’on présuppose chez l’autre, c’est ce que l’on suscite ». Cette pensée de
Rutger Bregman, dans son livre « Humanité » (cité pour la deuxième fois dans ces
éditos, ça doit vraiment être un bon livre…) rejoint et résume complètement la
philosophie de notre association quand à notre lien avec nos bénéficiaires. Nous
accueillons des personnes, et pour qu’elles se ressentent comme telles, à nous de ne
pas les accueillir autrement…
Portez vous bien !

Yann Bramoullé – Président.

Les brèves :

Au 104 rue Gutenberg à Saint Nazaire, notre centre de santé ouvrira mi septembre avec
1 médecin généraliste en plus des équipes infirmières qui déménageront du local de
Kerlédé. Le centre sera ouvert à tous et vous pourrez bénéficier de consultations de
médecine générale tout en continuant de profiter des soins infirmiers à domicile ou
dans nos nouveaux locaux.
Nous avons ouvert une liste d’attente pour des personnes qui souhaitent trouver un
médecin. Si vous souhaitez y être inscrit merci de nous envoyer un mail à
avossoins44@gmail.com

er camion que nous avons lancé après celui de Saint-Nazaire, c’est un
projet exclusivement financé par des dons pour le moment et c’est aussi grâce à ce
projet que nous avons pu tester l’essaimage de notre concept. Par conséquent, il (le
camion) et notre collègue sur place (Annaïk) a essuyé quelques plâtres ! Mais nous en
sommes sortis grandis !

Quand nous avions écrit ce projet de jardin autour du soin et du lien social pour les
personnes âgées, nous avions un peu d’ambition. Très vite ce projet a dépassé toutes
nos attentes. Après le 1

er confinement, pendant l’été, 250 personnes avait pu
profiter des séances de sophro, de QiGong, de sport adapté, de poésie, de kiné, de
diététique, d’immersions sonores, de peinture… Pendant l’hiver dernier, nous nous
sommes dits : « Ok, on envoie du lourd et on passe la seconde ! » Chose dite, chose
faite ! Nous sommes passés de 3 séances gratuites par semaine à 7 et aujoud’hui, ce
sont plus de 1000 personnes qui ont profité de nos actions. De plus en plus nombreux,
et tout cela dans une ambiance conviviale et familiale, nous avons créé une lieu
atypique qui a nécessité le renfort d’une animatrice. Merci à la Malakoff Humanis et
le conseil départemental de Loire Atlantique qui sont des soutiens importants du
projet. Nous allons faire le bilan fin octobre mais ce qui est sûr c’est qu’en 2022,
ça va envoyer !

10 ans…
Loin des tumultes de la vie quotidienne, proche du coin du feu, l’autonome 2023 nous appelle à une
petite rétro. Un petit voyage dans le temps, un retour en arrière, une cure de jouvence.
Il y a 10 ans, vous étiez où ? Vous faisiez quoi ? Vous étiez qui ? Cette dernière question est
importante, car le temps nous change, nous amène à évoluer, nous pousse vers des univers
différents, teste nos limites…


Et nous, il y a 10 ans, nous étions de jeunes adultes bien différents. Avec un peu moins de cheveux
blancs, sans enfants, montant des projets à droite à gauche, nous coulions des jours heureux sous
nos airs de pré-trentenaires. Il y a 10 ans, nous nous réunissions, un soir dans une salle de la ville de
Saint-Nazaire, pour lancer ce qui allait devenir le défi de notre vie. Nous étions une vingtaine de
citoyens à participer à une Assemblée Générale Constitutive, celle d’une association nommée A vos
soins. Nous étions 3 jeunes administrateurs et administratrices, non-professionnels de santé qui
souhaitaient soutenir deux infirmières dans leur futur métier et une approche de la santé bien
différente.


Sans grande ambition au départ, cette aventure, nous nous y sommes tous attachés et nous y avons
mis une énergie de dingue. Les débuts n’ont pas été simples. Nos premiers patients ont mis du temps
à arriver. Nous n’avions pas d’argent, pas de réseaux, pas d’expérience, pas de notoriété, nous
n’avions au final pas grand-chose. Hormis, de l’énergie, des potes, des familles, des idées.
L’incertitude, au lieu de nous paralyser nous a galvanisé. Nous l’avons transformée en un formidable
outil de liberté.


Nous n’avons jamais été seuls depuis 10 ans. Vous avez été toujours plus nombreux à nous rejoindre,
certains sont partis ailleurs, mais ils ont apporté leur pierre à un édifice qui ne cesse de grandir.
Notre centre de santé a débuté dans un petit 25 m² humide avec deux infirmières à mi-temps.
Aujourd’hui, nous sommes 5 médecins, 6 infirmières, 3 accueillantes dans un nouveau bâtiment de
200 m² au cœur d’un QPV. D’un petit bureau coincé dans un hangar entre des ballots de paille, le
projet Marsoins porte aujourd’hui 5 unités mobiles de prévention dans le grand ouest. L’histoire de
l’arbre aux sens s’est écrite autour d’ateliers de création de jardinières très simples en lien avec les
habitants du Petit Caporal et aujourd’hui nous allons vous parler de planter une forêt.
Une décennie, quand on s’ennuie, c’est long : pour nous c’est passés à la vitesse de la lumière.
Impossible de retenir un moment, de remercier une personne en particulier. Nous avons une chance
incroyable, celle de vivre avec vous une aventure sans limite mais avec de l’éthique et du sens.
Merci !

Vous êtes nombreux à nous dire qu’écrire tous les 6 mois des actus sur l’asso, c’est un peu long. Nous
essaierons d’augmenter nos newsletters et de réduire le détail.
En bref nos avancées !

10 ans…
Loin des tumultes de la vie quotidienne, proche du coin du feu, l’autonome 2023 nous appelle à une
petite rétro. Un petit voyage dans le temps, un retour en arrière, une cure de jouvence.
Il y a 10 ans, vous étiez où ? Vous faisiez quoi ? Vous étiez qui ? Cette dernière question est
importante, car le temps nous change, nous amène à évoluer, nous pousse vers des univers
différents, teste nos limites…
Et nous, il y a 10 ans, nous étions de jeunes adultes bien différents. Avec un peu moins de cheveux
blancs, sans enfants, montant des projets à droite à gauche, nous coulions des jours heureux sous
nos airs de pré-trentenaires. Il y a 10 ans, nous nous réunissions, un soir dans une salle de la ville de
Saint-Nazaire, pour lancer ce qui allait devenir le défi de notre vie. Nous étions une vingtaine de
citoyens à participer à une Assemblée Générale Constitutive, celle d’une association nommée A vos
soins. Nous étions 3 jeunes administrateurs et administratrices, non-professionnels de santé qui
souhaitaient soutenir deux infirmières dans leur futur métier et une approche de la santé bien
différente.
Sans grande ambition au départ, cette aventure, nous nous y sommes tous attachés et nous y avons
mis une énergie de dingue. Les débuts n’ont pas été simples. Nos premiers patients ont mis du temps
à arriver. Nous n’avions pas d’argent, pas de réseaux, pas d’expérience, pas de notoriété, nous
n’avions au final pas grand-chose. Hormis, de l’énergie, des potes, des familles, des idées.
L’incertitude, au lieu de nous paralyser nous a galvanisé. Nous l’avons transformée en un formidable
outil de liberté.
Nous n’avons jamais été seuls depuis 10 ans. Vous avez été toujours plus nombreux à nous rejoindre,
certains sont partis ailleurs, mais ils ont apporté leur pierre à un édifice qui ne cesse de grandir.
Notre centre de santé a débuté dans un petit 25 m² humide avec deux infirmières à mi-temps.
Aujourd’hui, nous sommes 5 médecins, 6 infirmières, 3 accueillantes dans un nouveau bâtiment de
200 m² au cœur d’un QPV. D’un petit bureau coincé dans un hangar entre des ballots de paille, le
projet Marsoins porte aujourd’hui 5 unités mobiles de prévention dans le grand ouest. L’histoire de
l’arbre aux sens s’est écrite autour d’ateliers de création de jardinières très simples en lien avec les
habitants du Petit Caporal et aujourd’hui nous allons vous parler de planter une forêt.
Une décennie, quand on s’ennuie, c’est long : pour nous c’est passés à la vitesse de la lumière.
Impossible de retenir un moment, de remercier une personne en particulier. Nous avons une chance
incroyable, celle de vivre avec vous une aventure sans limite mais avec de l’éthique et du sens.
Merci !

Vous êtes nombreux à nous dire qu’écrire tous les 6 mois des actus sur l’asso, c’est un peu long. Nous
essaierons d’augmenter nos newsletters et de réduire le détail.


En bref nos avancées !


 Notre centre de santé retenu comme Centre de santé participatif. Nous rentrons dans une
démarche d’expérimentation pour tester un nouveau modèle d’exercice. On a hâte !


 Un projet associatif en cours d’écriture. Depuis 8 mois, nous avons entamé cette démarche
pour définir notre ligne directrice dans une sorte de  « livre blanc ». RDV en janvier 2024 !

 Le MarSOINS au Ministère. En juin dernier un groupe interministériel a été créer pour écrire
le cahier des charges des unités mobiles en santé. Nous y avons été intégrés et nous sommes
très heureux de participer à cette démarche. La 1 ère ministre a annoncé plus de 100 unités
mobiles de soins et de prévention en 2024 et le 8 novembre, nous sommes conviés au
Ministère pour parler médicobus
 Un 5 ème MarSOINS ça vous dit ! C’est officiel, nous allons installer un nouveau camion à la
Roche-sur-Yon dans le département de la Vendée.
 L’ARS de Bretagne attend une nouvelle antenne en BZH ! En partenariat avec les acteurs
bretons, nous discutons pour créer un 6 ème camion en Bretagne.
 Une 1 ère étude pour une région. Nous avons été sollicités par une région pour modéliser une
offre de soins mobile innovante. C’était une expérience incroyable ! Nous avons pu finaliser
une organisation très innovante qui n’attend qu’un « GO » !
 La Corse, territoire d’expérimentation. Notre 1 er accompagnement se termine en Corse, car
le 1 er camion santé sociale de Corse est arrivé et a réalisé ses 1 ère actions. Nous avons encore
un accompagnement à finaliser pour le 2 nd camion qui devrait arriver en 2024.
 Un partenariat CPTS – À vos soins en Nouvelle-Aquitaine. Nous allons accompagner la CPTS
Aulnis Nord pour qu’ils puissent créer leur propre unité mobile.
Le jardin l’Arbre aux sens en version rurale et multisite. Cette année, nous étions présents
sur 3 sites, dont une zone rurale. Les études d’impact sont très impressionnantes sur ce que
produisent les ateliers pour les bénéficiaires. Le département de la Loire-Atlantique doit
revenir vers nous pour écrire ensemble la suite de l’histoire.
Les nouveaux projets en cours
TikTok, Instagram, YouTube, … Lancement prochainement d’une chaîne de prévention santé A vos
soins sur les réseaux sociaux à destination des jeunes. Ce projet est porté par l’asso avec en tête
d’affiche Manon, infirmière de l’association.
Dessine-moi une forêt ! La santé et l’environnement sont intimement liés. Nos enjeux climatiques,
notre capacité à préserver le vivant, nos habitudes alimentaires et nos modes de production ont un
impact sur nos vies et notre santé. Nous avons donc décidé de trouver une friche industrielle bien
polluée et d’y planter une forêt. Notre but est de dépolluer, d’engager une démarche citoyenne et
pédagogique avec les petits et les grands pour montrer qu’il n’y a pas de fatalité. Le changement
climatique est anxiogène mais nous pouvons collectivement agir !
Une application numérique MarSOINS pour tous ! Évaluer nos programmes de prévention, c’est
compliqué et fastidieux. Depuis 6 ans, nous avons développé une application numérique qui permet
de récupérer des données. Cette application permet de mettre en valeur les publics et l’impact
réalisé par nos programmes. Nous allons la proposer à tous ceux qui souhaitent s’en doter pour
donner du poids à nos programmes de prévention.

Nous rentrons dans une
démarche d’expérimentation pour tester un nouveau modèle d’exercice. On a hâte !


 Un projet associatif en cours d’écriture. Depuis 8 mois, nous avons entamé cette démarche
pour définir notre ligne directrice dans une sorte de  « livre blanc ». RDV en janvier 2024 !

 Le MarSOINS au Ministère. En juin dernier un groupe interministériel a été créer pour écrire
le cahier des charges des unités mobiles en santé. Nous y avons été intégrés et nous sommes
très heureux de participer à cette démarche. La 1 ère ministre a annoncé plus de 100 unités
mobiles de soins et de prévention en 2024 et le 8 novembre, nous sommes conviés au
Ministère pour parler médicobus

 Un 5e MarSOINS ça vous dit ! C’est officiel, nous allons installer un nouveau camion à la
Roche-sur-Yon dans le département de la Vendée.

 L’ARS de Bretagne attend une nouvelle antenne en BZH ! En partenariat avec les acteurs
bretons, nous discutons pour créer un 6 ème camion en Bretagne.

 Une 1 ère étude pour une région. Nous avons été sollicités par une région pour modéliser une
offre de soins mobile innovante. C’était une expérience incroyable ! Nous avons pu finaliser
une organisation très innovante qui n’attend qu’un « GO » !

 La Corse, territoire d’expérimentation. Notre 1 er accompagnement se termine en Corse, car
le 1 er camion santé sociale de Corse est arrivé et a réalisé ses 1 ère actions. Nous avons encore
un accompagnement à finaliser pour le 2 nd camion qui devrait arriver en 2024.

 Un partenariat CPTS – À vos soins en Nouvelle-Aquitaine. Nous allons accompagner la CPTS
Aulnis Nord pour qu’ils puissent créer leur propre unité mobile.

 Le jardin l’Arbre aux sens en version rurale et multisite. Cette année, nous étions présents
sur 3 sites, dont une zone rurale. Les études d’impact sont très impressionnantes sur ce que
produisent les ateliers pour les bénéficiaires. Le département de la Loire-Atlantique doit
revenir vers nous pour écrire ensemble la suite de l’histoire.
Les nouveaux projets en cours
TikTok, Instagram, YouTube, … Lancement prochainement d’une chaîne de prévention santé A vos
soins sur les réseaux sociaux à destination des jeunes. Ce projet est porté par l’asso avec en tête
d’affiche Manon, infirmière de l’association.
Dessine-moi une forêt ! La santé et l’environnement sont intimement liés. Nos enjeux climatiques,
notre capacité à préserver le vivant, nos habitudes alimentaires et nos modes de production ont un
impact sur nos vies et notre santé. Nous avons donc décidé de trouver une friche industrielle bien
polluée et d’y planter une forêt. Notre but est de dépolluer, d’engager une démarche citoyenne et
pédagogique avec les petits et les grands pour montrer qu’il n’y a pas de fatalité. Le changement
climatique est anxiogène mais nous pouvons collectivement agir !
Une application numérique MarSOINS pour tous ! Évaluer nos programmes de prévention, c’est
compliqué et fastidieux. Depuis 6 ans, nous avons développé une application numérique qui permet
de récupérer des données. Cette application permet de mettre en valeur les publics et l’impact
réalisé par nos programmes. Nous allons la proposer à tous ceux qui souhaitent s’en doter pour
donner du poids à nos programmes de prévention.

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